Για το ΔΣ του ΣΕΜΟΔ της Τετάρτης 10 Ιουλίου 2019

Όσα συνέβησαν στο ΔΣ του ΣΕΜΟΔ την Τετάρτη 10 Ιουλίου δεν είναι κάτι καινούργιο, αλλά αποτελούν επανάληψη των όσων συμβαίνουν εδώ και χρόνια στις συνεδριάσεις του. Για μια ακόμη φορά τα επιχειρήματα αντικαταστάθηκαν από τις φωνές, τις ειρωνείες τους τραμπουκισμούς και τις επικοινωνιακού τύπου μικροκομματικές αντιπαραθέσεις ανάμεσα στους βασικούς εκπροσώπους του κυβερνητικού συνδικαλισμού, ΜΟΔ Συλλογικά (ΝΔ - ΚΙΝΑΛ) και Αυτόνομης Παρέμβασης (ΣΥΡΙΖΑ).

 

Από τη μια, εκπρόσωποι της ΜΟΔ Συλλογικά, που εφαρμόζουν πάγια αυτή την τακτική, με το γνώριμο ύφος και στάση που παραπέμπει σε καυγάδες τηλεοπτικών πάνελ, ενισχυμένοι από την αλαζονεία του εκλογικού αποτελέσματος, αμφισβήτησαν για άλλη μια φορά το δικαίωμα παρατάξεων να εκπροσωπούνται στο ΔΣ του συλλόγου. Προσπάθησαν να επιβάλλουν την άποψή τους με το στανιό και, όταν δεν το κατάφεραν, άλλαξαν στη συνέχεια τα συμφωνημένα πρακτικά για το θέμα του απεργιακού βοηθήματος, κατά το δοκούν.  

Ως ΑΠΕ ΜΟΔ καταγγέλλουμε, για άλλη μια φορά, απερίφραστα αυτές τις αντιδημοκρατικές μεθοδεύσεις των μελών της ΜΟΔ Συλλογικά.

 

Από την άλλη, η εκπρόσωπος της Αυτόνομης Παρέμβασης, μόλις πέρασε στην αντιπολίτευση, προσπάθησε να υποβαθμίσει  τον τρόπο με τον οποίο η προηγούμενη κυβέρνηση αντιμετώπισε τη ΣΣΕ και τα μισθολογικά μας αιτήματα. Απαίτησε συζήτηση μόνο για το από δω και πέρα, πραγματοποιώντας "ηρωική έξοδο" μόλις της έδωσαν αφορμή εκπρόσωποι της ΜΟΔ Συλλογικά, αποφεύγοντας να δώσει εξηγήσεις για τη στάση της το προηγούμενο διάστημα.

 

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Είναι γεγονός ότι η προηγούμενη κυβέρνηση αρνήθηκε να επικυρώσει τη ΣΣΕ και να ικανοποιήσει τα μισθολογικά μας αιτήματα. 

Αξίζει να σημειωθεί, επιπλέον, ότι έδωσε στην (εχθρική προς την προηγούμενη κυβέρνηση) πλειοψηφία του ΣΕΜΟΔ τη δυνατότητα να πανηγυρίζει, ενόψει εκλογών στον Σύλλογο, πιστώνοντάς της την επίτευξη μιας -έστω και κουτσουρεμένης- ΣΣΕ και αφού αυτή επανεξελέγη, με τη «νέα ΣΣΕ» σημαία, η κυβέρνηση την ακύρωσε, εισπράττοντας τη δυσαρέσκεια του συνόλου των εργαζόμενων, αλλά έχοντας αφήσει ως παρακαταθήκη το δωράκι στην -φιλοκυβερνητική πια- πλειοψηφία του συλλόγου

Βοήθησε ακόμα περισσότερο τη νέα κυβέρνηση στο να πάρει αποφάσεις ενάντια στις ανάγκες των εργαζομένων στη ΜΟΔ, τόσο με το έγγραφο της 7/7/2019 του ΓΛΚ για τη ΣΣΕ, όσο και με την ενημέρωση του απερχόμενου ΓΓ ΕΣΠΑ για τις εκκρεμότητες αρμοδιότητάς του, ανάμεσα στις οποίες φιγουράρει και η ανάγκη άσκησης έφεσης κατά της δικαστικής απόφασης, η οποία δικαιώνει συναδέλφους που διεκδίκησαν μισθολογική ισότητα. 

Παράλληλα, τα μέλη της ΜΟΔ Συλλογικά εμφανίζουν δυστοκία στην προώθηση του αιτήματος προς τη ΜΟΔ για μη άσκηση έφεσης στη δικαστική απόφαση, ενώ δεν έχει γίνει ακόμα συζήτηση της πρότασης της ΑΠΕ ΜΟΔ για παροχή των μισθολογικών στοιχείων στις ομάδες των συναδέλφων που έχουν προχωρήσει σε αγωγές.

Ελπίζουμε πως τα μέλη της ΜΟΔ Συλλογικά θα διεκδικήσουν όσα δήλωσαν στις προγραμματικές τους δηλώσεις (πλήρης εφαρμογή ΣΣΕ, νέα μισθολογικά κλιμάκια, ελεύθερες συλλογικές διαπραγματεύσεις) και δεν θα διευκολύνουν τη νέα κυβέρνηση, οχυρωμένα πίσω από αποφάσεις της προηγούμενης, για να δικαιολογήσουν τη δεδομένη σκληρή εφαρμογή των μνημονιακών πολιτικών στις εργασιακές μας σχέσεις.

Μόλις χθες μάλιστα, δημοσιοποιήθηκε η απόφαση του ΣτΕ για την αποδοχή της περικοπής του 13^ου και 14^ου μισθού στο Δημόσιο Τομέα, σχεδόν ως δώρο στη νέα κυβέρνηση. Αναμένουμε λοιπόν από το ΔΣ την αντίδρασή του στην απόφαση αυτή, με δεδομένο ότι οι μνημονιακές πολιτικές ανατρέπονται μόνο με αγώνες.

 

Ανεξαρτήτως κυβέρνησης, διεκδικούμε:

- Άμεση έγκριση και εφαρμογή της Επ.ΣΣΕ, όπως συμφωνήθηκε με τη Διοίκηση της ΜΟΔ και το Σωματείο.

- Τη μη κατάθεση ένστασης από τη Διοίκηση της ΜΟΔ στη δικαστική απόφαση που δικαιώνει τους συναδέλφους για τα μισθολογικά.

- Αποκατάσταση της μισθολογικής δικαιοσύνης στη ΜΟΔ στο πλαίσιο των προνοιών της Επ. ΣΣΕ.

- Την κατάργηση του «κόφτη» του ΓΛΚ στις συλλογικές διαπραγματεύσεις. Ελεύθερες  Συλλογικές Διαπραγματεύσεις για το σύνολο των όρων εργασίας μας.

- Επαναφορά του 13^ου και 14^ου μισθού.

 

Απαιτούμε από το ΔΣ του ΣΕΜΟΔ να αρχίσει επιτέλους να εκπροσωπεί τους εργαζόμενους στη ΜΟΔ και να τηρήσει έναν ελάχιστο κώδικα δεοντολογίας στη λειτουργία του.

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΤΗΣ ΑΠΕ ΜΟΔ ΓΙΑ ΤΗΝ ΠΟΡΕΙΑ ΕΓΚΡΙΣΗΣ ΤΗΣ ΕΠ.ΣΣΕ.

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Η προηγούμενη κυβέρνηση του ΣΥΡΙΖΑ αντιμετώπισε με έναν αήθη τακτικισμό το δίκαιο αίτημά μας για έγκριση της Επ. ΣΣΕ από το ΓΛΚ. Συνεχίζοντας την πολιτική της κοροϊδίας, που εγκαινίασε με τη μη ρύθμιση των μισθολογικών διαφορών στη ΜΟΔ, την τελευταία κυριολεκτικά στιγμή και κάτω από την αγωνιστική πίεση του ΣΕΜΟΔ, έθετε ως προαπαιτούμενο για την έγκριση της ΣΣΕ το πετσόκομμα σημαντικών παροχών ευαίσθητου κοινωνικού χαρακτήρα, αδειών για τις οποίες δεν είχε καμία αρμοδιότητα το ΓΛΚ, ακόμα και τη διαγραφή του άρθρου 22 για τη δυνατότητα διαπραγματεύσεων για τα μισθολογικά, υπό την προϋπόθεση της κατάργησης νόμων.

Ζητούσε δε, την  Παρασκευή, από το ΣΕΜΟΔ να αποδεχθεί αυτά τα εκβιαστικά τετελεσμένα, στο παραπέντε των εθνικών εκλογών, υπογράφοντας εκ νέου την πετσοκομμένη Επ. ΣΣΕ. Κάτι που σε καμία περίπτωση δεν μπορούσε να γίνει αποδεκτό. Και ενώ όλα έδειχναν ότι η ΣΣΕ δεν επρόκειτο να εγκριθεί, σε οποιαδήποτε εκδοχή της από την προηγούμενη κυβέρνηση, η εκδικητικότητά της απογειώθηκε με την αποστολή διοικητικού εγγράφου με ημερομηνία 8/7/2019(!), όπου υπηρεσιακοί παράγοντες ζητούσαν την αποδοχή των περικοπών, επικαλούμενοι προφορικές εντολές του απερχόμενου Υπουργού!

Το έγγραφο αυτό αποτελεί «μνημείο» διοικητικής αυθαιρεσίας και αντιδημοκρατικής παρέμβασης στις συλλογικές διαπραγματεύσεις και πρέπει να επιστραφεί από τη διοίκηση της ΜΟΔ, στην οποία απευθύνεται, ως ΑΠΑΡΑΔΕΚΤΟ!

Αυτή η θλιβερή κατάληξη ήταν αποτέλεσμα αφενός της πολιτικής που επιβλήθηκε με την  «επιτροπεία» του ΥΠΟΙΚ στις συλλογικές διαπραγματεύσεις, που μόνο ελεύθερες δεν είναι και αφετέρου της εμπλοκής της έγκρισης της Επ. ΣΣΕ στις εκλογικές σκοπιμότητες τις περιόδου, οι οποίες εκφράστηκαν με ρεβανσιστική στάση της απερχόμενης πολιτικής ηγεσίας, σε ΥΠΟΙΑΝ και ΥΠΟΙΚ, προς τους εργαζόμενους της ΜΟΔ.

Με την εκλογή της ΝΔ στους κυβερνητικούς θώκους και τα ένσημα που έχει στην εφαρμογή των πιο αντεργατικών πολιτικών, ειδικά σε ότι αφορά το χτύπημα των συλλογικών συμβάσεων, μόνο δεδομένη δεν μπορεί να θεωρείται η έγκριση της Επ.ΣΣΕ, χωρίς μάλιστα να πέσει πάνω της η «μάχαιρα» του ΓΛΚ.

Στις νέες  συνθήκες που διαμορφώνονται, αποτελεί μονόδρομο η συνέχιση του αγώνα για την άμεση έγκριση και εφαρμογή της ΣΣΕ. Να μην καλλιεργηθούν νέες αυταπάτες ότι με  «συνεννοήσεις» και «επαφές» θα λυθεί το πρόβλημα. Η προηγούμενη εμπειρία μας έχει δείξει ότι ακόμη και αν ΜΟΔίτες κατέχουν κυβερνητικές θέσεις ή αν η ηγεσία του σωματείου είναι σε «φιλοκυβερνητική» κατεύθυνση, αυτό σε τίποτα δεν διασφαλίζει τα δικαιώματά μας.

Τα πρόσωπα που συμμετέχουν σε κυβερνητικούς θώκους δεν καθορίζουν την κυβερνητική πολιτική αλλά αντίθετα η κυβερνητική πολιτική καθορίζει τη στάση αυτών των ατόμων.

Το ζήτημα είναι εμείς ως εργαζόμενοι να εγκαταλείψουμε κάθε αυταπάτη ότι σε κάτι, έστω ελάχιστο, μπορούμε να βελτιώσουμε τη θέση μας, ερχόμενοι σε οποιαδήποτε «διαπραγμάτευση» χωρίς να συγκρουστούμε με τις κεντρικές πολιτικές που υπηρετούν οι μνημονιακές κυβερνήσεις τα δέκα τελευταία χρόνια.

Θεωρούμε απαραίτητο να δημιουργηθούν συνδικαλιστικά μέτωπα με άλλους εργαζομένους στο δημόσιο και ευρύτερο δημόσιο τομέα, τα οποία αντιμετωπίζουν την ίδια ακριβώς κατάσταση και καλούνται να ανατρέψουν κεντρικές πολιτικές επιλογές της κυβέρνησης με κοινά ελάχιστα αιτήματα:

1. Ελεύθερες συλλογικές διαπραγματεύσεις και αυξήσεις μισθών.
2. Επιστροφή 13ου και 14ου μισθού.
3. Ενίσχυση του εισοδήματος των εργαζόμενων με μη μισθολογικές παροχές σε κοινωνικά ευαίσθητες καταστάσεις.

Διεκδικούμε:

Άμεση έγκριση και εφαρμογή της Επ.ΣΣΕ, όπως συμφωνήθηκε με τη Διοίκηση της ΜΟΔ και το Σωματείο.

Τη μη κατάθεση ένστασης από τη Διοίκηση της ΜΟΔ στη δικαστική απόφαση που δικαιώνει τους συναδέλφους για τα μισθολογικά.

Αποκατάσταση της μισθολογικής δικαιοσύνης στη ΜΟΔ στο πλαίσιο των προνοιών της Επ. ΣΣΕ.

Την κατάργηση του «κόφτη» του ΓΛΚ στις συλλογικές διαπραγματεύσεις. Ελεύθερες  Συλλογικές Διαπραγματεύσεις για το σύνολο των όρων εργασίας μας.

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ ΓΙΑ ΤΗ ΣΗΜΕΡΙΝΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ (3/7/2019)

Συναδέλφισσες, συνάδελφοι

Η κωλυσιεργία,  για σχεδόν 80 ημέρες, της αποστολής της υπογεγραμμένης από τις 12/4/2019 Επ. ΣΣΕ, στο ΓΛΚ αποδείχθηκε τελικά ότι βαρύνει εξ’ ολοκλήρου την πολιτική ηγεσία του ΥΠΟΙΑΝ, εάν δεν υποκρύπτει και πολιτικές σκοπιμότητες.

Έπρεπε να προχωρήσει ο ΣΕΜΟΔ σε 48ωρη απεργιακή κινητοποίηση για να σταλεί εν τέλει η ΣΣΕ στις 1 Ιουλίου, στο ΓΛΚ, όταν στις 7 Ιούλη έχουμε εθνικές εκλογές.

Την ίδια στιγμή η δικαστική απόφαση για τις μισθολογικές διαφορές στη ΜΟΔ δικαιώνει τους συναδέλφους που προσέφυγαν, αλλά και συνολικά τη μισθολογική διεκδίκηση του ΣΕΜΟΔ, παρά την κοροϊδία της πολιτικής ηγεσίας, που προηγήθηκε, σε αυτό το δίκαιο αίτημά μας.

Με δεδομένες τις ρήτρες για τα μισθολογικά που περιέχει η Επ. ΣΣΕ ανοίγει ένα νέο πεδίο συνδικαλιστικής διεκδίκησης για την αποκατάσταση της μισθολογικής δικαιοσύνης στη ΜΟΔ και γι’ αυτό είναι κρίσιμο να εγκριθεί άμεσα η Συλλογική Σύμβαση.

Με βάση τα παραπάνω προτείνουμε στη σημερινή Γενική Συνέλευση του ΣΕΜΟΔ

α) Τη συνέχιση του αποκλεισμού του ΕΠΑΝΕΚ με κυλιόμενες στάσεις εργασίας και την Πέμπτη 4/7/2019 με αίτημα την άμεση έγκριση της Επ. ΣΣΕ. Είναι ευθύνη του ΥΠΟΙΑΝ να εγκριθεί άμεσα η ΣΣΕ χωρίς καμία περικοπή από το ΓΛΚ. Καταδικάζουμε την «επιτροπεία» που έχει επιβληθεί στις συλλογικές διαπραγματεύσεις από το ΥΠΟΙΚ.

β) Να γίνει παράσταση στο επόμενο ΔΣ της ΜΟΔ με αίτημα τη μη άσκηση έφεσης επί της πρωτόδικης απόφασης για τις μισθολογικές διαφορές.

γ) Την απόδοση απεργιακού βοηθήματος σε όσους συναδέλφους συμμετείχαν στη 48ωρη απεργία.

δ) Την παροχή των στοιχείων μισθοδοσίας από το ΔΣ προς τις ομάδες συναδέλφων που έχουν κάνει αγωγές για το μισθολογικό.

 

ΣΥΜΜΕΤΕΧΟΥΜΕ ΜΑΖΙΚΑ ΣΤΗ ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ ΤΟΥ ΣΕΜΟΔ

Τετάρτη 10.00 πμ, στο κτίριο της ΕΥΔ ΕΠΑνΕΚ, Μεσογείων 56